系统整合认知&艺术心理流派之实践开拓者 里力心理中心 首席咨询服务师李理 青岛大学和 海青路 国家注册高级心理咨询师 职历：大学应用化学毕业后做建安设计工程师后做策划编辑后专修心理学并执业9年,国家高级心理咨询师。 现致力：艺术心理疗派的发展。 有团队。 多才多艺：书画琴舞诗剑泳
借用改革派的思维方式，参考美国的经验，最好的方案如下：（最好先读拙文“就业、退休、公费考察与刺激内需”后再看）
（1）1965年前出生的男性、1970年前出生的女干部、1975年前出生的女工人，还执行目前的退休年龄制度，就是分别于60岁、55岁和50岁退休。以保证社会公平，维护社会稳定。
（2）1965年以后出生的男性、1970年后出生的女干部、1975年后出生的女工人，分别逐渐增加退休时间。
1965年后出生的男性，其出生年份每增加一年，其退休年龄就在60岁的基础上延长3个月，即：
1966年生的， 60岁+3个月退休；
1967年生的， 60岁+6个月退休；
依次类推
1985年生的， 60岁+60个月=65岁退休；
1970年后出生的女干部，其出生年份每增加一年，其退休年龄就在55岁的基础上延长6个月，即：
1971年出生的， 55岁+6个月退休；
1972年出生的， 55岁+12个月退休；
依次类推
1990年出生的， 55岁+120个月=65岁退休；
1975年后出生的女工人， 其出生年份每增加一年，其退休年龄就在50岁的基础上延长1年，即：
1976年出生的， 50岁+1年退休；
1977年出生的， 50岁+2年退休；
依次类推
1990年出生的， 50岁+15年=65岁退休；
（3）1985年后出生的男职工、1990年后出生的女职工（不分干部和工人了），一律执行65岁退休的新制度。
这样，第一批执行65岁退休的职工在2050年出现。美国用了44年（2027-1983）把退休年龄延长了2岁（从65到67），我们用了42年（2050-2008）把退休年龄平均延长了10岁！！！（分别从50岁、55岁、60岁到65岁），我们的成就是巨大的。
我1970年生人, 60岁+3个月*5=61岁零3个月退休。
评论